为进一步加强教学管理，扎实推进近期重点工作，10月21日下午，文旅学院于19-222会议室召开了系主任工作例会。院长演克武、副院长张丽芬及全体系主任共同参会，会议由张丽芬副院长主持。

会议伊始，演克武院长组织与会人员深入研讨了旅游管理类学生的专业实习方案。演院长强调，实习是实践教学的关键环节，优化分散实习管理机制，对于提升学生实践能力、保障人才培养质量具有重要意义。会议要求进一步细化方案，确保实习工作落到实处、确保质量、取得实效。

随后，张丽芬副院长就质评处期初教学检查的反馈意见进行了详细通报，并就多项教学规范提出明确要求。她重点指出，要严格把控非试卷考核方式，解决成绩区分度不明、评价标准模糊的问题，确保成绩评定的科学性与公正性；针对同一课程不同年级成绩比率差异较大的情况，要求深入分析原因，增强教学一致性。在教学安排上，张丽芬建议排课应均衡合理，原则上每位教师每学期主讲课程不超过2门，切实保障教学质量。

此外，会议还对其他重点工作进行了部署：实践课程的组织与考核需进一步细化，增强其可操作性；加强校外实习的安全教育，要求指导老师与学生保持联系，并定期指导和看望学生；听课评议制度要求真实反映教学情况，记录中须至少包含“一个亮点”和“一条建议”，杜绝普遍高分现象；严把毕业论文质量关，明确校企联合指导的比例不低于30%，促进产学研深度融合；同时，要求积极探索课程思政的有效融入方式，并完善其考核评价机制。

本次系主任工作例会内容充实、针对性强，直面当前教学管理中的关键问题，为学院教学下一阶段的高质量发展厘清了思路，明确了行动路径。（图文/汪明玥；审核/张丽芬；编辑/汪明玥）